2017年，百色市田東縣采取多種措施，不斷拓寬農村勞動力轉移就業新途徑，推進農村勞動力向城鎮和第二、第三產業轉移。截至2017年底，全縣農村勞動力轉移就業新增6801人次，完成全年任務的101%，有力促進了農村勞動力實現充分就業、穩定就業。

　　做好調查摸底，發布就業信息。在全縣開展農村貧困勞動力資源調查，建立就業信息臺賬，實施*就業幫扶。大力推進“互聯網+就業”信息化建設，通過田東就業網、田東就業微信公眾號、LED電子大屏幕和村級綜合服務中心等信息平臺，向求職者提供就業信息、就業政策、培訓信息等公共就業服務。

　　舉辦專場招聘，擴大崗位供給。加強與深圳勞務協作，先后開展“春風行動”、就業援助月、深百協作轉移就業、深圳沃特瑪新能源專場，遠程視頻專場等招聘會和提供招聘信息，幫助農村勞動力轉移就業，共有區內外91家企業進場招聘，提供就業崗位6126個，達成就業意向975人，幫助562人實現就業。

　　強化職業培訓，提高就業技能。依托深圳對口扶貧協作政策，大力實施深百協作新居民轉移就業培訓計劃項目。截至2017年12月底，全縣貧困勞動力培訓6507人，完成5000人培訓任務的130%。開展貧困家庭“兩后生”職業培訓，年內共送115個貧困家庭“兩后生”到技工院校免費開展為期1到4年的技能培訓和學歷教育。此外，通過人社部門就業資金開展的職業技能培訓1023人，其中覆蓋貧困勞動力464人。

　　建立擔保貸款，帶動就業創業。落實金融扶持政策，建立農民工創業擔保貸款基金210萬元。截至2017年底，全縣共審核發放農民工創業擔保貸款122人924萬元，其中貧困戶13戶101萬元；累計審核發放財政貼息的小額擔保貸款14人104萬元，有力促進了創業帶動就業。

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