為滿足副中心建設用工需求,*對接行政辦公區就業服務,北京市人力社保局與通州區人力社保局日前共同舉辦行政辦公區公共服務類崗位專場招聘會。招聘會當天,共有1600余人參加,接受簡歷596份,249人達成初步就業意向。
據了解,作為行政辦公區后勤保障服務單位,北京城建集團置業有限公司、北京建工物業服務有限公司、北京會議中心、北京天岳恒房屋經營管理有限公司4家企業,面向通州區11個鄉鎮的農村地區勞動力,提供了樓宇運維、會議服務、保潔服務、物業維修等行政辦公區公共服務類崗位 382個。
為促進農村地區勞動力就近就業實現增收,在北京市人力社保局的大力支持下,通州區人力社保局將行政辦公區崗位納入到城市公共服務類崗位中,潞城鎮、宋莊鎮、張家灣鎮等11個鄉鎮的農村勞動力到環衛、公交、地鐵、園林綠化、市政市容等城市公共服務類崗位實現就業的,*長可以享受5年公共服務崗位補貼。
據了解,在招聘會開始前,通州區人力社保局充分發揮社保所工作人員及就業協管員的作用,開展入戶調查登記,記錄轄區勞動力的就業意向、就業技能等詳細信息,目前已有6642名人員進行登記。同時,將崗位需求與登記報名人員的求職意向進行*匹配,提前聯系有求職意愿并符合崗位需求的個人參加招聘會,實現供需雙方*對接。
為充分做好行政辦公區用工儲備,通州區人力資源公共服務中心開通了“綠色通道”,為符合條件的求職者將檔案轉移到街道,為他們辦理就業失業登記手續,將辦理時間縮短至3天,使面試成功人員能夠盡快簽訂勞動合同并上崗。今年以來,通州區已組織開展行政辦公區專場招聘會10場,3711人參會,其中395人簽訂勞動合同并已上崗。
同時,通州區人力社保局還針對轄區居民開展技能培訓,提高本地勞動力技能水平。根據行政辦公區崗位需求,開展了維修電工、智能樓宇管理員、保安員等工種培訓,今年以來,已進行了建筑物消防員、智能樓宇管理師、維修電工、中央空調系統操作員、保安員等職業技能培訓共18個班次,培訓勞動力936人次。
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